一、考聘原则

　　坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，通过资格审查、报名、面试、体检等环节对应聘人员的综合素质进行全面考核，择优聘用。

　　二、考聘对象及条件

　　(一)考聘对象

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、拥护中国共产党的领导;

　　3、年龄在35周岁及以下(1985年3月31日及以后出生);

　　4、热爱统计工作，遵纪守法，服从安排，品行端正，爱岗敬业，乐于奉献、吃苦耐劳，无不良嗜好;

　　5、身体健康，五官端正，无生理缺陷。

　　(二)考聘范围

　　凡全省范围内符合条件的均可报考，其中2020年度的应届毕业生须在2020年7月31日前取得岗位要求的毕业证书。同等条件下优先录用冕宁籍考生。

　　(三)考聘岗位及要求

　　考聘岗位和要求见附件《冕宁县统计局考聘编制外政府雇员岗位表》(以下简称《岗位表》)

　　(四)有下列情况之一者，不得报考

　　1、曾受过各类刑事处罚的;

　　2、道德败坏、有偷窃、吸毒等不良行为的;

　　3、曾因违纪、违规被用工单位开除的;

　　4、有违法、违纪行为正在接受审查的;

　　5、受到党纪、政纪、校纪处分的。

　　三、考聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间：2020年3月18日至3月31日(工作日)。

　　2、报名所需材料：本人身份证或户口簿、毕业证、学位证(本科及以上考生)、相关证书的原件及复印件(以上证件均需现场查验原件，留存一份复印件)、近期免冠照片2张(2寸)及电子版。2020年应届毕业生还须提供学校出具的相关学历及专业证明。

　　3、报名地点：冕宁县统计局办公室(冕宁县政务服务中心3楼335室，电话：8691092)。

　　(二)资格审查

　　采取现场审核资料的方式进行资格审查，经审查符合报考条件者，现场登记报名。

　　(三)考试

　　考试采取笔试+面试的方式进行，其中笔试占60%，面试占40%。总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

　　1.笔试

　　笔试按报名人数与考聘岗位数5：1开考。凡通过资格审查，符合报名条件者，参加统一组织的笔试。时间和地点以准考证为准。考生应考时凭准考证和二代居民身份证应考，两证不全者不得进入考场应考(一代居民身份证或过期居民身份证不能作为应考证件)。

　　笔试科目

　　统计业务综合知识(卷面分100分)。

　　2.面试

　　根据考生的笔试成绩从高到低和考聘岗位数3：1确定面试人员，最后一名笔试成绩相同者一并进入面试。面试采取结构化面试方式进行，面试时间另行通知。面试成绩当场公布。

　　(四)体检和政审

　　1、根据考试总成绩和考聘岗位数从高到低等额确定体检人员。未按规定时间到指定地点以及未在规定时限内完成规定项目体检的，视为自动弃权。

　　初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知3日内申请复检一次，体检结果以复检结果为准。

　　2、体检标准参照《国家公务员录用体检标准》执行。

　　3、体检合格人员进入政审，由用人单位组织政审。

　　4、因体检、政审不合格出现的缺额，按面试成绩从高分到低分依次等额递补一次。

　　(五)公示

　　体检、政审合格人员进行为期七天的公示，公示时间另行确定。

　　(六)确定拟聘用人选及聘用

　　经对拟录用人员公示无异议后，进入试用期。试用期为3个月，试用期薪酬按月薪的80%标准计发。试用期满符合考聘岗位要求者与冕宁县统计局签订《政府雇员合同书》，聘期三年。聘用期间违反单位规章制度、不服从安排、没有工作责任心、工作能力不强、出现违法违纪行为的，用人单位可以随时终止用人合同。

　　四、聘用待遇

　　(一)劳动报酬

　　全日制大专学历者每月工资为3500元;本科及以上学历者每月工资为3800元。

　　(二)保险

　　冕宁县统计局依据有关法律法规和规定，负责为正式录用的政府雇员办理相应的社会保险，参保所需费用按社会保险有关规定缴纳。

　　五、其他

　　政府雇员不占人员编制，不具备公务员、事业人员身份。政府雇员受雇期间，人事关系由冕宁县统计局管理，不得兼职，原有工作单位的，必须与原工作单位解除工作关系。本公告由冕宁县统计局负责解释。

　　联系电话：17738475677

　　点击阅读原文下载>>>

冕宁县统计局考聘编制外政府雇员岗位表